生育保险能个人交吗

不可以。 生育保险 不能个人自己缴纳，必须由所在的企业为员工缴纳，缴费比例为0.8%。除此之前，企业还必须为员工缴纳 养老保险 、 医疗保险 、 工伤保险 和 失业保险 。加上生育保险就是人们常说的五险，即 社保 。社保是xx强制企业为员工缴纳的，如果企业未给员工缴纳社保，员工可以去劳动仲裁部门进行投诉。 《中华人民共和国 社会保险法 》第五十三条

生育险可以自己交吗

【法律分析】：生育险不可以自己交。生育险本人是不可以自己交的，而是只能由企业单位来进行缴纳，即便是以灵活就业者的身份自己去缴纳社保的话，也只能自己来缴纳医疗保险和养老保险，而没有办法自己去缴纳生育险、工伤保险以及失业保险。生育保险本身是用人单位提供给在职员工的一种福利，也就是说个人是不能自己去缴纳生育保险的。

【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照xx规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

个人可以缴纳生育保险吗

个人不可以缴纳生育保险的。

个人不可以买生育保险，生育保险属于强制性保险，由本人所在单位进行交纳，而且是用人单位必须为本人交纳，个人是无法交纳的，生育保险是xx立法对女职工权益保障的一种社会政策，而且不论胎儿是否正常产下，即使胎儿死亡，流产等均能享受生育保险。根据相关法律规定可知，用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照xx规定享受生育医疗费用待遇。生育险只能由用人单位替职工缴纳，并且需要满足一定条件，才可以报销。

【拓展资料】

生育保险(maternity insurance)是xx通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由xx和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。该保险由企业缴纳。生育保险待遇主要包括两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。

生育保险是通过xx立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由xx和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假，帮助他们恢复劳动能力，重返工作岗位。

生育保险是xx通过立法确定的，在劳动妇女因生育子女而暂时中断劳动时，由xx和社会对生育的职工妇女给予必要的物质帮助和生活保障的一项社会保险制度。xx通过建立生育保险制度为生育妇女提供生育津贴、医疗服务和产假待遇，保障其身体健康，并为婴儿的哺育和成长创造良好的条件，因此生育保险对社会劳动力的生产与再生产具有十分重要的保护作用。

《社会保险法》第五十三条规定：“职工应当参加生育保险，由用人单位按照xx规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。”《社会保险法》第五十四条规定：“用人单位已经缴纳生育保险的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照xx规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。”上述规定说明我国生育保险的范围覆盖了所有用人单位及其职工，并且扩大到了用人单位职工的未就业配偶。但是，我国各个地区的生育保险覆盖范围也是有所区别的，具体覆盖范围以当地人力资源和社会保障局公布信息为准。

生育险个人可以交吗的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于个人能否交生育险、生育险个人可以交吗的信息别忘了在本站进行查找喔。