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19692023-2-13
参保了社保的女职工在产假期间都可依法享受生育津贴,它是由生育保险基金在妇女劳动者因生育而离开工作岗位期间给予的生活费用。那么,申请生育津贴需要提供什么材料呢?
申请生育津贴需要准备参保人的身份证、户口本、结婚证、社保卡,还需要准备准生证、出生医学证明、生育住院发票、盖有就诊医院公章的出院小结等资料,以及含有参保职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期的单位证明。
而如果不是正常生育,是终止妊娠的话,那就无需提供准生证和出生医学证明了,应提供诊断证明和妊娠B超单。
大家还需要注意,生育津贴是只有女职工可以享受的,男职工是无法享受的。不过男职工未就业配偶按照xx规定是可以享受生育医疗费用待遇的,男职工可以为其配偶申领一次性生育补助,不过需要提供配偶的身份证和失业证明。
职工社保中包含的生育保险,在女性职工生小孩后可以领取到生育津贴,也可以获得生育医疗费用的报销,申请生育津贴需要提供什么资料?还能领到什么补贴?
众所周知,女性生育产生的医疗费用是非常高的,如果没有缴纳生育保险,也没有缴纳医保,产生的所有医疗费用都需要自己承担,另外也无法领取到生育津贴和其他补助。缴纳了生育保险,也需要满足领取生育津贴的条件,通常需要女性职工生育险在原单位连续缴纳12个月以上的生育保险。申请生育津贴要提供以下这些材料。
1、 女性职工缴纳的生育保险,需要提供女性职工的身份证原件和复印件。如果要使用配偶的生育保险,那么还需要提供配偶的身份证原件和复印件。
2、 提供结婚证的原件和复印件。
3、 填写生育津贴申请表,可以到网上进行下载,然后打印出来填写。
4、 携带生育证明或者是准生证。
5、 提供婴儿的出生证明。
6、 女性职工需要提供 银行卡 和银行卡复印件,此银行卡也是收取生育津贴的账户。
7、 生育产生的医疗费用证明,门诊病历证明,出院小结的原始数据等资料。
可以领取到的补贴:
1、 生育津贴。生育津贴的数额比较大,会参考女性职工在公司的工资,还需要参考休产假时间,领取到的生育津贴和个人工资差不多,有固定的计算方法。
2、 一次性生育补助。符合生育保险规定的,顺产可以领取到2400元,流产能够领取到400元,如果是难产或者是多胞胎,可以领取到4000元。
3、 生育营养费补贴。符合xx规定90天以上产假的生育女职工,可以领取到300元的生育营养补贴,另外还可以领取到700元的围产保健补贴。
4、 计划生育手术费补贴。如果是为了计划生育需要,做引产术,绝育手术,绝育复通手术等,可以领取到补贴。
以上就是领取生育津贴的相关内容,需要提供的资料比较多,同时能够领取到的补贴也非常多。
办领生育津贴需要以下材料:
1、参保职工的社会保障卡复印件;
2、住院医疗费收据;
3、生育住院发票复印件、出院小结;
4、单位证明;
5、《第一个子女生育登记卡》原件及复印件、二胎《准生证》原件及复印件;
6、出生医学证明原件及复印件;
7、身份证原件及复印件;
8、医保卡异地证或异地备案表;
9、产假期间领取《独生子女父母光荣证》的提供原件及复印件等等。
《中华人民共和国社会保险法》
第五十四条
用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照xx规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十五条
生育医疗费用包括下列各项:
(一)生育的医疗费用;
(二)计划生育的医疗费用;
(三)法律、法规规定的其他项目费用。第五十六条
职工有下列情形之一的,可以按照xx规定享受生育津贴:
(一)女职工生育享受产假;
(二)享受计划生育手术休假;
(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
领取生育津贴通常需要在生育前连续缴纳12个月以上,需要看具体规定。不仅可以领取到高额的生育津贴,还可以对生育时产生的医疗费用进行报销,包含了检查费,医疗费,药费等,个人只需要支出少部分。申请领取生育津贴需要提供相应的材料,主要包含了以下这些。
1、 需要提供夫妻双方身份证原件以及复印件。
2、 需要提供生育津贴申请表,可以自行到网上下载。
3、 需要提供结婚证原件,最好携带复印件。
4、 需要提供已经准备好的生育证明和准生证。
5、 还需要提供婴儿的出生证明。
6、 提供女职工本人的银行卡以及银行卡复印件。
7、 提供医院生育医疗费用、出院小结的数据,门诊病历以及生育医疗证明等。
8、 其他证明,可以先联系当地社保局了解。
众所周知,女性缴纳的生育保险,在生小孩时领取到的生育津贴会非常高,主要会参考女性职工的工资,还需要参考产假时间,最后计算出生育津贴的金额。
(一)办理程序:参保人员提交所需资料,由单位社保专干负责办理。
(二)办理时间:生产后即可申领生育津贴待遇,无截止时间。
(三)所需资料:正常生育:生育津贴申领表(需加盖单位公章)、社会保障卡、生育证、新生儿出生医学证明、夫妻双方身份证。
以上所有资料均需提供原件,其中身份证、生育证、新生儿出生医学证明、结婚证需提供复印件并复印在一张A4纸上(正反面均可)。
注:前提是参保人已报销完生产费用。生育费用所需材料:参保人住院发票结算单、费用汇总清单、病案首页、出院记录(医院提供的资料加盖医院公章)。
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生育津贴
(一)办理程序:参保人员提交所需资料,由单位社保专干负责办理。
(二)办理时间:生产后即可申领生育津贴待遇,无截止时间。
(三)所需资料:正常生育:生育津贴申领表(需加盖单位公章)、社会保障卡、生育证、新生儿出生医学证明、夫妻双方身份证。
以上所有资料均需提供原件,其中身份证、生育证、新生儿出生医学证明、结婚证需提供复印件并复印在一张A4纸上(正反面均可)。
注:前提是参保人已报销完生产费用。生育费用所需材料:参保人住院发票结算单、费用汇总清单、病案首页、出院记录(医院提供的资料加盖医院公章)。
生育津贴报销需要如下材料:
1、本人的身份证原件及复印件第二代身份证正、反面复印件;
2、结婚证原件及复印件;
3、夫妻双方户口簿集体户口的,携带户籍所在地公安部门出具的户籍证明。
医疗机构出具的《生育医学证明》原件及复印件;本人实名制银行结算账户卡折原件及复印件可选择工商银行、农业银行、上海银行、建设银行、浦发银行、邮政储汇局其中之一。
《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照xx规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照xx规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条 生育医疗费用包括下列各项:
(一)生育的医疗费用;
(二)计划生育的医疗费用;
(三)法律、法规规定的其他项目费用。
关于申报生育津贴哪些材料和单位申报生育津贴哪些材料的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。