闭口粉刺怎么处理?
1912023-3-4
1、不让辞职违反劳动合同法规定,不让请假损害劳动者合法权益。
用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者还可依据劳动合同法第38条规定解除与用人单位劳动合同,并要求用人单位支付经济补偿。
2、依据:《劳动合同法》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条 第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条 第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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公交线路:高铁专线718路 → 608路空调,全程约15.2公里
1、从天津火车南站步行约80米,到达天津南站
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4、步行约30米,到达天津公安警官职业学...
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天津市中环电子计算机有限公司的统一社会信用代码/注册号是911200001034143379,企业法人高明璋,目前企业处于开业状态。
天津市中环电子计算机有限公司的经营范围是:电子信息、软件、光机电一体化、少数民族语言文字软件技术及产品的开发、咨询、服务、转让;计算机及辅助设备、通讯器材、金融机具、税控机具、数字电视、车辆距离安全警示器、卫星接收器、GPS导航仪、电源、RFID射频识别产品、电路板卡、电子元器件制造、销售;智能设备及机器人产品的开发、制造、销售;从事xx法律、法规允许的进出口业务;市场服务与管理;物业管理;自有房屋的租赁;集中供热服务;普通货运;劳务服务;与航天航空相关机电产品的开发、制造;计算机系统集成服务;汽车及汽车零部件销售;电池与电池模组的制造、销售;仪器仪表的开发、制造;安全技术防范系统工程设计、施工;停车服务(以上经营范围涉及行业许可的凭许可证件,在有效期内经营,xx有专项专营规定的按规定办理)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)。在天津市,相近经营范围的公司总注册资本为80539万元,主要资本集中在 1000-5000万 和 5000万以上 规模的企业中,共31家。本省范围内,当前企业的注册资本属于优秀。
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我在哪里工作5年,中环,三星好多企业都干过,有高中毕业证去三星,没有就去中环通讯,螺母,通讯虽然是新厂但工资高因为刚建厂猪都会好一阵子吸引人才,螺母呢是日子企业业虽然管的严人家业务忙,一月也不少,其余的厂子都是三星的下家厂给三星做配件的,给好评吧说了那么多,另外记住找工作你直接去厂门口,找劳务,你要是找中介骗死你
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