公务员可以辞职吗

【法律分析】：不能。新录用的公务员试用期为一年。试用期内，由招录机关对新录用的公务员进行考察，并安排必要的培训。试用期满合格的，予以任职；试用期不合格的，取消录用。

【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》

第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

第二十条 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

第二十一条 在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。

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公务员可以辞职吗？有什么影响吗？

可以辞职，但是辞职后会有一定的影响。

公务员本人意愿提出辞职意愿，并经过任免机关批准，可以辞职。

公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：1、在涉及xx秘密等特殊职位任职或者离开上述职位上满xx规定的脱密期限的；

2、重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；

3、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的等。

公务员可以辞职后，会有一定影响。根据《公务员辞去公职规定（试行）》第十五条之规定：公务员辞去公职的，原系xx成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

【扩展资料】

公务员辞职办理程序：

1、公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》；

2、任免机关组织人事部门审核；

3、任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务；

4、任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员，并将同意辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案；

5、《公务员辞去公职申请表》和同意辞去公职的批复等存入本人档案。

xx公务员辞职或者被辞退后，不保留xx公务员身份，自批准之月的下月起停发工资。xx公务员辞职，应在批准之日起的半个月内，办理公务交接手续和辞职手续，必要时应接受财务审计。

公务员可以辞职吗？

可以的。

公务员辞职，是指公务员根据本人意愿提出，并经过任免机关批准，依法解除其与机关的职务关系，或者担任xx职务的公务员依照法律规定的条件和程序辞去所担任的xx职务。

公务员辞职，前者称为辞去公务员公职，其直接结果是取消公务员身份，机关与公务员的任用关系归于消失；后者称为公务员辞去xx职务其直接结果是公务员丧失原来担任的xx职务，但公务员身份仍然存续。

公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：

（一）在涉及xx秘密等特殊职位任职或者离开上述职位上满xx规定的脱密期限的；

（二）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的；

（三）正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；

（四）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

扩展资料

公务员辞去公职按照下列程序办理：

（一）公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》；

（二）任免机关组织人事部门审核；

（三）任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务；

（四）任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员，并将同意辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案。

《公务员辞去公职申请表》和同意辞去公职的批复等存入本人档案。

参考资料：百度百科-公务员辞职

公务员服务期内可以辞职吗

可以，但有条件。

1.在我国，原则上来讲，公务员是不可以在服务期限之内辞职的，由于公务员是为人民服务的，并且工作有长期稳定性的特点，如果经常更换公务人员的话，那么会造成百姓办理出现问题，工作效率也会下降，新来的人要再一次熟悉工作环境才可以上手工作，那么对于整个xx工作人员的队伍来讲也是一个损失，所以规定了这个服务期就是让公务员能够在这里尽可能长的工作一段时间，而这段时间是完全稳定的。

2.所以我们可以看到xx对于服务期的态度是完全不可以辞职的，当然如果公务员必须想要辞职的话也是可以的，只不过要付出一定的代价，就是要交纳违约金。

3.违约金的数额会在公务员入职的时候签订的劳动合同里边体现，在交付的违约金之后，公务员就可以辞职不干了，不过这个行为会记录在档案上，如果公园再次入职的话，可能会受到一定的影响。很有可能自己找不到好的岗位，因为这属于对于xx的失信行为。

4.以上就是关于如果公务员想在服务期限内辞职的话，是否会得到允许，原则上是不可以这样做的，但是如果想走的话谁也拦不住。所以这个时候就必须拿违约金以及要付出被记录在档案上的代价。

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公务员试用期能辞职吗?

1、一般来说公务员在第一年的试用期内，要是考上了其他的事业单位或者研究生的话，是可以辞职的，在试用期内辞职，不属于违约，不必拿违约金。如果是脱产的，即脱离工作生产岗位而全日制在校学习的话，你还没有转正是不能办理停薪留职的。而如果你已经转正了，是需要得到本单位和市委组织部和人事局的批准，你才可以办理。

2、但是各公务员单位是不一样，能不能去考研究生得看自己所在单位的人事制度了。

3、而且新公务员一般5年内是不许辞职的，如果你在的单位不组织委培的话，也就相当于你当公务员时没有去考研的机会。不过单位现在一般鼓励在职读学位，比如MPA、工程硕士之类。此外，许多xx部委有出国读学位的机会，考了托福或雅思，再参加面试就能入学的，每年各部委都有名额，单位送你出国读，当然也不需要辞职了，机会比你想象得要多得多。

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